Brussels Airport vond 8 projectmanagers binnen de 10 weken.
Bedrijven willen vaak de meest tijdrovende aspecten van hun rekruteringsproces uitbesteden. Daar vormt efficiënte software een belangrijke oplossing in en laat de sympl software nu net die oplossing zijn. De sympl software is bovendien niet zomaar de zoveelste rekruteringstool: het boost actief je recruitment marketing campagnes door de geschikte kandidaten te vinden voor je vacatures.
Brussels Airport Company beheert de grootste luchthaven van België, in het hart van Europa. Het bedrijf gelooft in een mooie, duurzame toekomst voor de luchthaven. Haar ambitie is om van Brussels Airport de beste luchthaven van Europa te maken.
Brussels Airport was op zoek naar recruitment marketing software om hen te helpen bij het vinden van de juiste kandidaten voor al hun vacatures. Zo kon Brussels Airport zich concentreren op het beoordelen van kandidaten en andere HR-taken. Brussels Airport begreep dat recruitment marketing veel tijd en moeite in beslag nam en had dus nood aan een efficiënte oplossing. Enter the sympl software.
Daarom besloot Brussels Airport beroep te doen op de sympl software. Ze gaven hun algemene informatie op, de profielen die ze zochten, de locatie en hoe de ideale kandidaat er volgens hen uitzag.
Dankzij de campagne, opgezet met behulp van de sympl software, kon Brussels Airport in minder dan 10 weken 8 projectmanagers aannemen. De campagne gaf ook een positieve boost aan hun employer brand. De jobadvertenties werden meer dan 566.000 keer bekeken en de vacaturepagina werd meer dan 2.400 keer bezocht. Het geheim van deze succesvolle campagne? Lees verder!
Geen tijd te verliezen!
Met de Brands-functie in de sympl software creëerde Brussels Airport gemakkelijk campagnes die perfect aansloten bij hun branding. Het logo, het kleurenschema en de tone of voice van Brussels Airport werden naadloos geïntegreerd in alle campagnes.
Vervolgens heeft Brussels Airport, met behulp van de magie van de sympl software, 2 recruitment marketing campagnes opgezet in 2 talen. Brussels Airport zocht namelijk meertalige project managers. Daarom werden deze campagnes in beide landstalen gevoerd. Zo bereikten ze niet alleen Nederlandstalige, maar ook Franstalige kandidaten.
Tijdens hun zoektocht naar de geschikte kandidaten moesten ze met verschillende zaken rekening houden: de kandidaten moesten minstens vijf jaar ervaring hebben in de bouwsector, minstens een bachelordiploma hebben en technische projecten moeiteloos kunnen coördineren. Met andere woorden: Brussels Airport was op zoek naar zeer specifieke profielen voor hun vacatures.
Dat gezegd zijnde, was hun doel om zowel actieve als passieve kandidaten aan te trekken. Passieve kandidaten vormen namelijk ongeveer 80% van de beroepsbevolking, tegenover de 20% kandidaten die actief op zoek zijn naar een nieuwe baan. Het is dus met deze passieve kandidaten dat je de beste kans op rekruteren hebt. Met gebruik van de sympl software, testte Brussels Airport allerhande visuals en video’s uit voor hun rekruteringscampagnes op Facebook en Instagram. Via de sympl software kon zo de beste strategie ingezet worden om de juiste passieve kandidaten aan te trekken. Hieronder lichten we een tipje van de sluier toe :
Facebook video advertentie
Instagram story advertentie
De volgende stap was het maken van een toonaangevende vacaturepagina. Met behulp van de sympl software maakten ze een vacaturepagina die zorgvuldig was afgestemd op wat ze nodig hadden, met alle informatie die nodig was om de beste kandidaten aan de haak te slaan . De sympl software helpt bij het maken van vacaturepagina's om de volgende vragen te beantwoorden: “Wat wordt er van de kandidaat verwacht?”, ‘Wat kunnen kandidaten verwachten?’, en niet onbelangrijk ‘Wat biedt het bedrijf aan?’.
Deze vragen zijn bedoeld om kandidaten belangrijke inzichten te geven in de functie en zodoende het profiel waar het bedrijf naar op zoek is. De vacature gaat dieper in op de taken, verantwoordelijkheden en verwachtingen van de functie, maar ook op de extraatjes en voordelen die het bedrijf aanbiedt. Kandidaten krijgen ook een duidelijk beeld van wie de werkgever is, wat ze doen en waar ze voor staan .
Gemiddeld kreeg de Nederlandstalige vacaturepagina meer dan 1.200 bezoekers, terwijl de Franstalige vacaturepagina het net zo goed deed. De vacatures van Brussels Airport werden dus in totaal meer dan 2.400 keer bezocht. Bovendien brachten bezoekers gemiddeld 11:19 minuten door op de pagina.
Benieuwd naar meer cijfers? You ask, you get: de gemiddelde CTR (click through rate) naar de chatbot van onze app was ongeveer 9,85%. De cijfers spreken voor zich!
Bij sympl stellen we de candidate experience voorop. Al onze vacaturepagina's zijn geschikt voor mobiele apparaten. Voor de vacature van Brussels Airport kwam zelfs meer dan 59% van de sollicitaties via mobiele apparaten. Geweldig, nietwaar?
De technische wonderen van de sympl-software
Veel zaken van de sympl software hebben bijgedragen aan het succes van de rekruteringscampagne van Brussels Airport. Hieronder lees je de belangrijkste:
Ten eerste is de sympl software heel transparant over hoe je budget wordt besteed. Klanten kunnen gemakkelijk de besteding van hun budget per recruitment marketing campagne opvolgen, net zoals de resultaten die ermee worden behaald! Het budgetoverzicht laat duidelijk zien hoeveel er per advertentie wordt uitgegeven, en via welk platform. Daardoor konden we Brussels Airport volledige transparantie geven over de advertenties die het beste presteerden.
Het algoritme van de sympl software optimaliseert je campagnes in real time. Het intelligent algoritme besteedt je budget automatisch aan de advertenties die het beste presteren. De software maakt gebruik van A/B-testing om te bepalen welke visuals en video’s het beste resultaat opleveren. Met Brussels Airport heeft de sympl software zich echt overtroffen. Voor de Nederlandstalige advertenties heeft de sympl software 8 varianten voor Facebook en 5 voor Instagram getest. De gemiddelde CTR was 0,48%. In het Frans zijn er via de sympl software 12 advertentievarianten getest voor Facebook en 6 voor Instagram. De CTR was met 0,44% vergelijkbaar met die van de Nederlandse campagne.
Met de sympl software krijgen klanten toegang tot een chatbot waarmee ze direct kandidaten kunnen screenen. Ze kunnen enkele standaardvragen gebruiken, maar ook eigen vrageninvoeren. Voor de campagne van Brussels Airport ontving de Nederlandstalige campagne 35 sollicitaties (CTR van 2,9%), terwijl de Franstalige campagne er 41 ontving (CTR van 3,4%). De chatbot biedt een dynamischer en interactiever alternatief voor kandidaten. Helemaal anders dus dan enkel hun cv te uploaden!
De sympl software biedt onze klanten ook een gebruiksvriendelijke Candidate Management Tool. Dit is een soort dashboard waar je alle sollicitanten kunt zien, hun interactie met de chatbot, en in welk stadium van het rekruteringsproces ze zich bevinden. Met de sympl software kun je bovendien meerdere leden van hetzelfde recruitment marketing team afzonderlijke kandidaten laten beheren. Collega's kunnen dan notities achterlaten voor andere recruiters van hun team en kandidaten een kleurcode toekennen.
Brussels Airport kreeg (net zoals al onze klanten) ook de mogelijkheid om automatische mails te versturen vanuit de sympl software. De beschikbare mail templates konden ze aanpassen aan hun behoeften. Dit maakte het screenen en opvolgen van kandidaten super gemakkelijk.
Conclusie
Er kan geen sprake zijn van een succesvolle recruitment marketing campagne, opgezet met behulp van de sympl software, zonder data. Hier is het eindoverzicht van de campagne die de sympl software gebruikte om Brussels Airport aan nieuwe project managers te helpen:
36 sollicitanten van Facebook
15 sollicitanten van Instagram
2 sollicitanten van Indeed
18 sollicitanten van LinkedIn
Conclusie? De sympl software zou je volgende recruitment marketing tool kunnen zijn. Als je het bereik en de succesfactor van je vacatures wilt vergroten, ben je bij sympl aan het juiste adres.
Btw, dit bovenstaande is slechts een voorproefje van de wonderen van de sympl software. Als je meer wilt weten, boek dan hier een online demo en ontdek wat de sympl software voor jou kan betekenen.